0.新员工入职培训具体内容有哪些新入职员工培训应该包含哪些内容 一、介绍企业的经营历史、宗旨、规模和发展前景,激励员工积极工作,为企业的繁荣作贡献; 二、介绍公司的规章制度和岗位职责,使员工们在工作中自觉地遵守公司的规章,一切工作按公司制定出来的规则、标准、程序、制度办理。包括:工资、奖金、津贴、保险、休假、医疗、晋升与调动、交通、事故jvzq<84yyy4dtnikvugjnrsi0eun1Pzk\jgoicmkFw539;;37;4ivvq